Nos offres
Valorisez votre profil
Selon votre structure et votre secteur géographique, vos besoins d’accompagnement en formation, financement et montage de dossiers diffèrent. De même, la formation et l’employabilité sont un véritable moteur pour la compétitivité de votre entreprise.
En tant que Gérant, Dirigeant, Directeur, Manager, Cadre, Formateur, vous vous devez d’être stratège en formation. Mais comment faire face aux questions habituelles ? Comment valoriser vos connaissances, comment en acquérir de nouvelles, dans quel but, à quel rythme, ou encore, comment organiser les formations en interne et en externe ? Nous y répondons de façon proactive à travers nos Formations d’une part.
D’autre part, pour toutes vos questions relatives à la mise en place – des plans de formation – des périodes de professionnalisation – des contrats de professionnalisation – du CPF (anciennement DIF) – de la GPEC – des guides d’entretiens professionnels et annuels, etc… COM and GIE a développé des offres de suivi personnalisé vous apportant les bonnes réponses au moment où vous en avez besoin.
« Le puzzle s’assemble comme par magie, grâce à notre accompagnement en formation et professionnalisation et en conseil en réformes de la formation »
Candice Zarka
Prestations d’accompagnements
Stratégie en Ressources Humaines, à travers notre vielle juridique (Loi de la formation professionnelle du 5 mars 2014, Loi Macron, GPEC : Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences.
Montage administratif des dossiers de formation en relation avec les OPérateurs de COmpétences OPCO.
Optimisation financière des budgets de formation.
Rationalisation de vos offres formation : - Plan, - Professionnalisation (période et contrats, CPF (Compte personnel de formation, anciennement DIF) - Guides d'entretiens professionnels et annuels - Bilan Pédagogique et Financier/ Déclaration d’activité, …
Accompagnement personnalisé - Datadock (I - Connaitre les éléments de preuve associés à chacun des 21 indicateurs, II - Vérifier la conformité des documents et Processus, III - Comprendre les attentes des financeurs).
Besoin d'un accompagnement personnalisé ?
Trouvez la meilleure façon d’être accompagné
Le Gérant, le Salarié dirigeant, le Président, d’un(e) TPE – PME, Société d’intérim, Société de conseil, ESN-SSII, intégrateur de logiciels de gestion
► Où en sont vos budgets de formation ?
► Besoin d’aide à la VAE de vos salariés ?
Le Directeur ou le Directeur du service pédagogie d’une Ecole de commerce, d’une Ecole du supérieur, ESC, Fédération
► Quelle communication pour les ressources d’apprentissage ?
► Quel accompagnement Datadock, en Iso qualité ?
► Quels diplômes développer en France, en Europe ?
► Quelles formations, certifications ?
Le directeur d’un Centre de formation
► Quelles certifications proposer ?
►Comment optimiser les montages de dossier de financement de formation ?
